景瑞控股2019年校園招聘全面啟動

[日期：2018-10-05]

來源：東南大學就業(yè)指導中心

景瑞控股2019年校園招聘全面啟動!

一、公司簡介

景瑞控股有限公司創(chuàng)始于1993年，于2013年在香港主板上市。歷經(jīng)多年探索和實踐，景瑞控股轉型升級為一家集地產(chǎn)開發(fā)、資產(chǎn)管理、資本投資的綜合品牌集團，并多次蟬聯(lián)“中國房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)百強”、“中國房地產(chǎn)百強運營效率TOP10”和“中國房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)品牌價值40強”等榮譽。

用心建筑精彩生活，景瑞控股全力打造以“客戶價值”為導向的雙輪驅動業(yè)務模式，成為最懂建筑和生活的資產(chǎn)管理引領者。

二、人才培養(yǎng)計劃

新瑞計劃——景瑞未來高端管理人才的搖籃。通過高管直接帶教、核心部門定向輪崗以及雙導師制度，挖掘人才綜合素質(zhì)與管理潛質(zhì)，最終以城市公司高管與集團部門負責人為培養(yǎng)目標。

朝瑞計劃——旨在全國范圍內(nèi)招募充滿激情、追逐理想并有志于挑戰(zhàn)營銷事業(yè)的校園精英，通過總部導師帶教、條線帶教、外部課程培訓、輪崗及業(yè)務操練與季度交流，為景瑞營銷條線輸出城市營銷負責人！

瑞悅生計劃——“瑞悅生”項目是景瑞公寓平臺為選拔、培養(yǎng)具備景瑞氣質(zhì)的公寓業(yè)務人才打造的應屆生甄選發(fā)展計劃，為景瑞控股公寓平臺培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)的門店運營、市場營銷管理人才。

三、應屆生待遇

★ 薪酬福利

新瑞計劃——首年基本年薪15-20萬起，三年培養(yǎng)期內(nèi)5次晉升調(diào)薪機會。

朝瑞計劃——兩年內(nèi)保障月薪9000元起，首年平均獎金4個月，最高可達6個月。

瑞悅生計劃——綜合年薪10萬+，門店運營、市場營銷多崗位選擇，核心一線城市發(fā)展通路，并肩成為事業(yè)合伙人。

★ 員工福利

1、免費工作餐，外派人員提供零負擔人才公寓，解決應屆生后顧之憂;

2、通訊補貼、交通補貼、電腦補貼、購房補貼……多樣補貼，貼近你的工作；

3、員工體檢、額外年假、免費旅游、內(nèi)部團建……快樂工作，幸福生活。

景瑞以實實在在的價值分享，給予每一位辛勤耕耘的同事超越預期的回報!

四、招募崗位

計劃名稱	職位名稱	崗位方向	專業(yè)
新瑞計劃	投資管理	投資、并購	土地資源管理相關專業(yè)
	項目管理	工程管理成本合約運營管理	土木工程、工民建、造價等相關專業(yè)
	財務管理	財務核算資金管理稅務管理	財務管理學、稅務管理、會計學等相關專業(yè)
	人力資源	人力資源綜合管理	不限專業(yè)，人力資源、心理學、文學等專業(yè)優(yōu)先
	設計管理	設計管理	建筑設計等相關專業(yè)
朝瑞計劃	營銷管理	營銷管理	不限專業(yè)
瑞悅生計劃	運營管理	運營管理	不限專業(yè)，酒店管理、旅游管理等優(yōu)先
瑞悅生計劃	市場營銷	市場營銷	不限專業(yè)，市場營銷、廣告等專業(yè)優(yōu)先